就活秘書 よし太郎ブログ

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(新卒就活生向け)事前対策5項目

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皆さん、おはようございます。

いつも、就活秘書 よし太郎ブログをご購読

いただき、ありがとうございます。

 【22・23年卒の就活生の皆さんが事前にやるべき5項目】

について、具体的にご説明させて頂きます。

 

 

1.SPI、適正検査対策

就活生の皆さんで、3月の時点で対策がまだの方は、

この1週間でSPI・適正検査対策を、最低3回は繰り返すことが

必要です。

※Fランク学生でも、これができれば企業から認められる

可能性が大きい。

 

2.自己PR・ガクチカの整理

自身が何をやってきたか、自分をPRする

ものは何かを整理し、書き出しておいて下さい。

※過去から自分のやってきたことを洗い出し

強み・弱みを明確にし、その強みをいままでどのように

活かしてきたか、弱みをどのように克服してきたかを

明確にしておいてください。

 

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3.第一志望軍の選定

22卒の皆さんは、世の中の景気が過去に稀をみない

大不景気の時代に、就活が重なっており各社の採用数が

激減している活動を前提に進めなければなりません。

 

そのため、第一志望群に加え、次のランク、いやその下

のランクまで下げ、受験することをお勧めします。

 

※企業は、リストラを行っている中、世間体もふまえ

中々、新卒採用の採用数を最大限に絞ってきています。

 

4.ESの落とし込みを完成

受験する経営方針や求める人材像を理解したうえで

自分がPRするポイントを明確にし、ESへそれぞれの

企業ごとに作成しておく必要があります。

 

※時々、ESを使いまわす学生がいますが

人事のプロが読めば、すぐにばれてしまいます。

私が落とすESも7割はこの手の学生だからです。

すぐにばれてしまいます。

 

5.スケジュール管理

最後にスケジュール管理をしっかり

たてることが必要です。

応募のタイミングを逃したり、選考のタイミングが

重なったりしては、せっかく時間をかけてきたことが

無駄になってしまいます。

 

受験する企業のスケジュールを常に管理をし

就職活動をすすめるようにして下さい。

 

 ご購読ありがとうございました。

 

      就活秘書 よし太郎

 

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